凯发k8国际

4月1日下午，为期两天的凯发k8国际药业集团营销中心2018年第一期新员工培训工作圆满结束，来自集团营销战线的28名新员工在学完新人培训全部课程后顺利结业。



参加本期培训的新员工来自集团营销中心的各个部门，既有新增部门经理，也有市场推广经理和后勤服务人员。为了让新员工增进相互了解，快速融入公司，培训开始前，28名新员工从自己的姓名、籍贯、所属部门和特长爱好等方面，依次进行了自我介绍。全体新员工还一起观看了企业宣传片、《中国凯发k8国际》MV以及大国品牌故事片。

▲新员工在做自我介绍

本次培训内容丰富，时间安排紧凑，培训课程涉及了集团介绍、企业文化、产品知识、职场礼仪等内容，由公司领导和相关部门负责人担任讲师，为新员工更好更快地融入公司增添了动力和信心，为他们即将开始的凯发k8国际“新”生活奠定了基础。

▲营销总经理楼春红先生为学员们介绍《凯发k8国际事业》

集团副总经理、营销总经理楼春红先生亲自为学员介绍凯发k8国际战略规划内容，营销中心办公室主任毛俊先生为学员们介绍企业情况，并做企业文化培训，市场总监孟德诗先生则为学员们上了一堂生动精彩的《职场礼仪》课。

▲市场总监孟德诗先生为学员做职场礼仪培训

另外，市场部、质管部、财务部、办公室等部门还向学员们介绍了产品知识、医药法规、财务制度及办公软件使用等方面内容。培训采用现场适时互动，理论与实操相结合的方式授课，使学员们的学习热情高涨，现场气氛热烈。



为了增强学员的主动性，培训组织人员将学员随机分为三个小组，每个组推选一名组长，负责维持培训纪律与督促组员学习。培训以小组为单位展开PK竞赛，内容包括考勤纪律、团队展示、课堂表现和理论测试等，培训结束后按综合得分高低进行排名。经过两天的综合考评，最终第二小组获得优秀团队。为了增强学员的主动性，提升培训质量，培训组织人员在培训结束后还安排了测试，内容包括公司概况、企业文化、医药法规和产品知识。经过考核，王少平、马心怡、姜明全三位学员被评为优秀学员。营销总经理楼春红先生和市场总监孟德诗先生分别为优秀学员和优秀团队颁奖。

▲楼总为优秀学员颁奖

▲孟总为优秀团队颁奖

随着表彰仪式的举行，营销中心2018年第一期新员工培训班也迎来了结业的时刻。学员们集体佩戴好“凯发k8国际徽章”后，在营销中心办公室主任的带领下庄严宣誓，将以“健康中国娃”为使命，为实现“打造中国儿童药品民族品牌”和“构建全国儿童药品专业营销网络”的企业目标而不懈努力！



祝福新同事在凯发k8国际有一个良好的开端，凯发k8国际也期待着他们能与凯发k8国际同成长、共进步。相信有了这股新鲜血液的注入，凯发k8国际事业也将如虎添翼、蓬勃发展，迎来更加灿烂美好的明天！